Nurul Aini Aulia (41183402210015) Pengaruh Rekrutmen, Motivasi, dan Pelatihan terhadap Kinerja Karyawan PT Presisi Cileungsi Makmur xiv + 106 halaman + 22 tabel + 1 gambar + 2 grafik + 12 lampiran + 2025 Kata Kunci: Rekrutmen, Motivasi, Pelatihan, Kinerja Karyawan. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh rekrutmen, motivasi, dan pelatihan terhadap kinerja karyawan PT Presis…
Hanifah Rani Nur’aini (41183402210028) Pengaruh Emotional Branding dan Service Quality Terhadap Kepuasan Konsumen Produk Haus Indonesia. xiv + 122 + 21 tabel + 2 gambar + 1 diagram + 18 lampiran Kata Kunci: Emotional branding, Service Quality dan Kepuasan Konsumen. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui Pengaruh Emotional Branding dan Service Quality Terhadap Kepuasan Konsumen Pr…
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui jumlah pemesanan yang optimal pada CV JS Barokah jika menggunakan metode Economic Order Quantity (EOQ) serta untuk mengetahui apakah metode EOQ dapat mengurangi total biaya persediaan yang berlebihan pada CV JS Barokah. Penelitian ini menggunakan metode kualitatif dengan pendekatan deskriptif. Analisis yang dilakukan yaitu menggunakan data pembeli…
LINGKUNGAN KERJA, KOMUNIKASI KERJA, MOTIVASI KERJA PEGAWAI