PENGARUH PELATIHAN DAN PENGEMBANGAN KARIER TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT …

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh pelatihan dan \r\npengembangan karier terhadap kinerja karyawan. Populasi pada penelitian ini adalah \r\nseluruh karyawan perusahaan, dengan teknik pengambilan sampel yang digunakan \r\nyaitu nonprobability sampling menggunakan sampling jenuh. Sampel penelitian \r\nberjumlah 40 responden. Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian in…

PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KERJA SEB…

Nazuwa Amri (41183402210035) Pengaruh Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Karyawan dengan Kepuasan Kerja sebagai Variabel Mediasi pada Karyawan Pesantren Darul Munir Kota Bekasi. xiv + 118 halaman + 20 tabel + 1 gambar + 13 lampiran Kata Kunci: Lingkungan Kerja, Kinerja Karyawan, Kepuasan Kerja. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh antara Lingkungan Kerja terhadap Kinerja K…

PENGARUH REKRUTMEN, MOTIVASI, DAN PELATIHAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT PRES…

Nurul Aini Aulia (41183402210015) Pengaruh Rekrutmen, Motivasi, dan Pelatihan terhadap Kinerja Karyawan PT Presisi Cileungsi Makmur xiv + 106 halaman + 22 tabel + 1 gambar + 2 grafik + 12 lampiran + 2025 Kata Kunci: Rekrutmen, Motivasi, Pelatihan, Kinerja Karyawan. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh rekrutmen, motivasi, dan pelatihan terhadap kinerja karyawan PT Presis…

PENGARUH STRES KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI …

Shalsabila Chairani (41183402210002) Pengaruh Stres Kerja terhadap Kinerja Karyawan dengan Kepuasan Kerja sebagai Variabel Mediasi di IGD RS Islam Jakarta Pondok Kopi. xvi + 104 halaman + 19 tabel + 1 gambar + 3 diagram + 12 lampiran +2025 Kata Kunci: Stres Kerja, Kepuasan Kerja, Kinerja Karyawan. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh antara Stres Kerja terhadap Kinerja …

Pengaruh Gaya Kepemimpinan Transformasional dan Motivasi Kerja terhadap Kiner…

Nadifah Salsabila (41183402210012) Pengaruh Gaya Kepemimpinan Transformasional dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada Balai Teknologi Air Minum Bekasi. XVI+115 halaman + 23 Tabel +3 Gambar + 1 Diagram + 23 Lampiran Kata Kunci Gaya Kepemimpinan Transformasional, Motivasi Kerja, Kinerja Karyawan. Tujuan Penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh antara gaya ke…

Pengaruh Pelatihan Dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Bank Indone…

ABSTRAK Serly Ariskha Dewi (4118340218066) Pengaruh Pelatihan Dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan PT Bank Rakyat Indonesia Cabang Cikarang xiii + 147 halaman + 3 gambar + 16 lampiran Kata kunci: Pelatihan, Motivasi, Kinerja karyawan Tujuan penelitian ini adalah untuk menjelaskan Pengaruh PelatihamdanMotivasi terhadap kinerja karyawan di PT Bank Rakyat Indonesia Cabang Cikarang. Sampel …

Pengaruh Motivasi Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Yayasan R…

Reza Maulana Firdaus (41183402180112) Pengaruh Motivasi dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada Yayasan Rahmatan Lil – Alamin Jakarta Timur. Xi+ 91 Halaman + 21 Tabel + 4 Grafik + 15 Lampiran Kata Kunci: Motivasi, Disiplin Kerja, Kinerja Karyawan, Yayasan Sosial. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada Yayas…

Pengaruh Disiplin Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Dinas …

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh disiplin kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan Dinas Kebersihan Kabupaten Bekasi. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitaf dengan metode analisis linier regresi berganda dpengambilan sampel jenuh, yaitu seluruh anggota populasi dijadikan sampel. Namun dalam pelaksanaannya, hanya 61 orang yang mengembalikan kuesioner secara…

Pengaruh Lingkungan Kerja Fisik dan Beban Kerja Terhadap Kinerja Karyawan

Edisi

-

ISBN/ISSN

2025

Deskripsi Fisik

-

Judul Seri

-

No. Panggil

R 043 MAH p

Pengaruh Disiplin Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PDAM T…

Ahmad Tarmiji (41183402170115) Pengaruh Disiplin Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PDAM Tirta Bhagasasi Bekasi. xv + 141 halaman + 21 tabel + 3 gambar + 16 lampiran Kata kunci: Disiplin Kerja, Lingkungan Kerja, Kinerja Karyawan Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui apakah terdapat pengaruh antara Disiplin Kerja dan Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Karyawan PDA…