Pengaruh Lingkungan Kerja dan Perceived Organizational Support terhadap Komitmen Organisasi Karyawan pada PT Sri Tita Medika | Perpustakaan Fakultas Ekonomi UM Indonesia

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

Manajemen S1

Pengaruh Lingkungan Kerja dan Perceived Organizational Support terhadap Komitmen Organisasi Karyawan pada PT Sri Tita Medika

Nurhayani, Erika - Nama Orang;

Penelitian ini dilatarbelakangi oleh belum optimalnya komitmen organisasi karyawan PT Sri Tita Medika yang ditunjukkan oleh tingkat ketidakhadiran karyawan yang masih berfluktuasi dan pada beberapa periode melebihi batas toleransi perusahaan. Selain itu, hasil observasi awal menunjukkan adanya kondisi lingkungan kerja yang belum sepenuhnya optimal serta perceived organizational support yang masih perlu ditingkatkan. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh antara lingkungan kerja dan perceived organizational support terhadap komitmen organisasi pada Karyawan PT Sri Tita Medika. Populasi pada penelitian ini adalah seluruh karyawan PT Sri Tita Medika, dengan teknik pengambilan sampel yaitu menggunakan purposive sampling dengan kriteria tertentu sehingga dihasilkan sampel penelitian sebanyak 60 responden.
Metode penelitian yang digunakan pada penelitian ini adalah metode kuantitatif. Data yang digunakan adalah data primer dengan teknik pengumpulan data yaitu penyebaran kuesioner melalui online. Data diolah menggunakan Structural Equation Modeling (SEM) berbasis Partial Least Square (PLS) dengan bantuan software SmartPLS 4.0.8.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa lingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap komitmen organisasi dengan nilai koefisien sebesar 0,393 (tstatistics 2,832; p-value 0,002). Perceived organizational support juga berpengaruh positif dan signifikan terhadap komitmen organisasi dengan koefisien sebesar 0,449 (t-statistics 3,256; p-value 0,001).

Ketersediaan

MANAJEMEN R 013 NUR p

013MJN2026

Tersedia

Informasi Detail

Judul Seri: -
No. Panggil: R 013 NUR p
Penerbit: : .,
Deskripsi Fisik: -
Bahasa: Indonesia
ISBN/ISSN: 2026
Klasifikasi: -
Tipe Isi: -
Tipe Media: -
Tipe Pembawa: -
Edisi: -
Subjek: Lingkungan Kerja, Perceived Organizational Support
Info Detail Spesifik: 41183402220061
Pernyataan Tanggungjawab: Dr. Evi Mafriningsianti, S.E., M.M.

Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas

Tidak Ada Data

Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar