Pengaruh Pelatihan dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Terhadap Kinerja Kary…

ABSTRAK Tri Wahyuni (41183402190173) Pengaruh pelatihan dan pengembangan sumber daya manusia terhadap kinerja karyawan di PT Utama Bumi Niaga Halaman 108 + 21 Tabel + 1 Gambar + 2 Grafik +1 Diagram + 12 Lampiran + 2026 Kata kunci : Pelatihan, Pengembangan Sumber Daya Manusia, Kinerja Karyawan Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh pelatihan dan pengembangan sumber daya ma…

Analisis Pengaruh Penerapan Green Acccounting, Kinerja Lingkungan dan Pengung…

Edisi

-

ISBN/ISSN

2024

Deskripsi Fisik

-

Judul Seri

-

No. Panggil

R 099 NUR a

Fasilitas Pajak, Corporate Governance, dan Reputasi Auditor Terhadap Manajeme…

Edisi

-

ISBN/ISSN

2024

Deskripsi Fisik

-

Judul Seri

-

No. Panggil

R 087 AYU p

Pengaruh Pengungkapan Emisi Karbon, Eco-efficiency Dan Green Intelektual Capi…

Edisi

Diana Fajarwati, S.E

ISBN/ISSN

2024

Deskripsi Fisik

-

Judul Seri

-

No. Panggil

R 060 NUR p

Pengaruh Beban Kerja dan Disiplin Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan…

Dyah Sekar Aryani (41183402190049) Pengaruh Beban Kerja dan Disiplin Kerja terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Bengkel Resmi Yamaha Redaf Motor xiv+ 94 halaman + 21 tabel + 1 diagram + 2024 + 21 lampiran Kata Kunci : Beban Kerja, Disiplin Kerja, Produktivitas Kerja Karyawan Tujuan penelitian adalah untuk mengetahui pengaruh beban kerja dan disiplin kerja terhadap produktivitas kerja karya…

Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Tingkat Kepatuhan Masyarakat Dalam Membayar P…

Edisi

-

ISBN/ISSN

2023

Deskripsi Fisik

-

Judul Seri

-

No. Panggil

R 039 WAH f

Pengaruh Islamic Governance Score, Leverage, Profitabilitas, dan Ukuran Perus…

Edisi

-

ISBN/ISSN

2023

Deskripsi Fisik

-

Judul Seri

-

No. Panggil

R 023 ROS p

Penerapan Metode MRP dan EOQ Untuk Pengendalian Persediaan Bahan Baku pada PT…

Vika Sekar Kusuma (41183402180132) Penerapan Metode MRP dan EOQ untuk Pengendalian Persediaan Bahan Baku pada PT Taehwa International XIII + 71 halaman + 15 tabel + 6 gambar + 2 grafik + 8 lampiran Kata kunci : Metode MRP, Metode EOQ, Pengendalian Persediaan, Bahan Baku. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui metode pengendalian persediaan bahan baku yang diterapkan di PT Taehwa Interna…

Pengaruh Kompensasi Dan Motivasi Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan (Stud…

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kompensasi dan Motivasi kerja terhadap Kepuasan kerja karyawan PT Bank Mandiri (persero)Tbk KCP Bekasi Jatiwaringin. Populasi yang digunakan sebanyak 60 orang dengan menggunakan sampel jenuh, teknik pengumpulan data dengan melakukan observasi, wawancara dan penyebaran kuesioner. Data di olah menggunakan SPSS versi 25. Hasil penelitian menu…

Pengaruh Motivasi Kerja Dan Budaya Organisasi Terhadap Disiplin Kerja (Studi …

ABSTRAK Oki Wahyuni (41183402160177) Pengaruh Motivasi Kerja Dan Budaya Organisasi Terhadap Disiplin Kerja (Studi Kasus Pada PT Duta Hita Jaya) Kata kunci: Motivasi Kerja, udaya Organisasi, Disiplin Kerja Tujuan penelitian adalah untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja dan budaya organisasi terhadap disiplin kerja karyawan PT Duta Hita Jaya. Sample yang digunakan sebanyak 90 orang, te…