Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh antara Disiplin Kerja terhadap Kinerja Pegawai melalui Kepuasan Kerja sebagai variabel mediasi pada Sekretariat Satuan Polisi Pamong Praja Kota Bekasi. Populasi pada penelitian ini adalah seluruh pegawai Sekretariat Satuan Polisi Pamong Praja Kota Bekasi, dengan teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah nonprobability sampling dengan …