Manajemen S1

PENGARUH BEBAN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP TURNOVER INTENTION PADA KARYAWAN PT AMCO MULTITECH

---

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh beban kerja dan\r\nlingkungan kerja terhadap turnover intention pada karyawan PT Amco\r\nMultitech. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan teknik\r\npengumpulan data melalui penyebaran kuesioner kepada 61 responden.\r\nTeknik pengambilan sampel yang digunakan adalah sampling jenuh, yaitu\r\nseluruh karyawan dijadikan sebagai responden penelitian.Teknik analisis\r\ndata menggunakan Structural Equation Modeling (SEM) dengan pendekatan\r\nPartial Least Squares Structural Equation Modeling (PLS-SEM)\r\nmenggunakan software SmartPLS 4.1.1.8.\r\nHasil penelitian ini menunjukkan bahwa beban kerja berpengaruh\r\npositif dan signifikan terhadap turnover intention dengan nilai original\r\nsample 0.551 dan p-value 0.000. Hasil ini menunjukkan bahwa semakin\r\ntinggi beban kerja yang dirasakan karyawan, semakin tinggi pula\r\nkecenderungan karyawan untuk meninggalkan perusahaan. Selain itu,\r\nlingkungan kerja berpengaruh negatif dan signifikan terhadap turnover\r\nintention dengan nilai original sample -0.470 dan p-value 0.000. Hal ini\r\nmenunjukkan bahwa semakin baik lingkungan kerja, semakin rendah tingkat\r\nturnover intention karyawan. Diantara kedua variabel tersebut, beban kerja\r\nmemiliki pengaruh yang lebih dominan.\r\nBerdasarkan hasil penelitian, dapat disimpulkan bahwa beban kerja\r\ndan lingkungan kerja memiliki pengaruh yang signifikan terhadap turnover\r\nintention pada karyawan PT Amco Multitech. Oleh karena itu, perusahaan\r\nperlu memperhatikan kesesuaian beban kerja dengan kemampuan karyawan\r\nserta menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan harmonis untuk\r\nmengurangi kecenderungan karyawan meninggalkan perusahaan.

---

Ketersediaan

Tidak ada salinan data

Informasi Detail

Judul Seri

-

No. Panggil

-

Penerbit

: .,

Deskripsi Fisik

-

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

2026

Klasifikasi

-

Tipe Isi

-

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

-

Subjek

BEBAN KERJA,LINGKUNGAN KERJA, TURNOVER INTENTION

Info Detail Spesifik

41183402220010

Pernyataan Tanggungjawab

RIA MARGININGSIH

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar