Manajemen S1

Pengaruh Kompetensi, Disiplin Dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada Cv.Mustika Jaya Las

---

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Kompentensi, Disiplin dan motivasi terhadap kinerja karyawan pada CV. Mustika Jaya Las. Metode penelitian dalam penelitian ini dengan pendekatan kuantitatif dimana penelitian ini menjelaskan hubungan memengaruhi dan dipengaruhi dari variabel-variabel yang akan diteliti dapat diartikan sebagai metode penelitian yang berlandaskan pada filsafat positivisme. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan CV. Mustika Jaya Las. Teknik sampling yang digunakan adalah nonprobability sampling atau sampling jenuh (sensus). Sehingga sampel yang digunakan pada penelitian ini berjumlah 56 orang. Hasil kesimpulan dari penelitian ini adalah Kompetensi berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan di CV. Mustika Jaya Las. Disiplin Kerja berpengaruh secara positif dan signifikan signifikan terhadap kinerja karyawan di CV. Mustika Jaya Las. Motivasi kerja berpengaruh secara positif dan signifikan signifikan terhadap kinerja karyawan di CV. Mustika Jaya Las. Hal ini menjelaskan bahwa dengan meningkatkan kompetensi, disiplin kerja dan motivasi maka kinerja karyawan akan terus meningkat.

---

Ketersediaan

Informasi Detail

Judul Seri

-

No. Panggil

107 AND p

Penerbit

: .,

Deskripsi Fisik

-

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

2023

Klasifikasi

-

Tipe Isi

-

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

-

Subjek

-

Info Detail Spesifik

41183402180089

Pernyataan Tanggungjawab

Dr. Jamalludin Harahab,S.E., M.Si.

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar