Perpustakaan Fakultas Ekonomi UM Indonesia

  • Beranda
  • Informasi
  • Berita
  • Bantuan
  • Absen Area
  • Pustakawan
  • Area Anggota
  • Pilih Bahasa :
    Bahasa Arab Bahasa Bengal Bahasa Brazil Portugis Bahasa Inggris Bahasa Spanyol Bahasa Jerman Bahasa Indonesia Bahasa Jepang Bahasa Melayu Bahasa Persia Bahasa Rusia Bahasa Thailand Bahasa Turki Bahasa Urdu

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

{{tmpObj[k].text}}
No image available for this title
Penanda Bagikan

Manajemen S1

Pengaruh Kompensasi dan Stres Kerja terhadap Produktivitas Kerja di PT Polycolor Prima Perkasa Cikarang

Nurman - Nama Orang;

Nurman (41183402170236)
Pengaruh Kompensasi Dan Stres Kerja Terhadap Produktivitas Kerja di PT Polycolor Prima Perkasa Cikarang.
xv + 140 halaman + 52 tabel + 2 grafik + 8 gambar + 19 lampiran
Kata Kunci: Kompensasi, Stres Kerja, dan Produktivitas Kerja.

Didalam penelitian ini membahas terkait hubungan kompensasi dan stres kerja berpengaruh terhadap produktivitas kerja. Tujuan penelitian ini adalah untuk menguji dan menganalisis pengaruh Kompensasi dan Stres Kerja terhadap Produktivitas Kerja di PT Polycolor Prima Perkasa Cikarang.
Teknik yang digunakan didalam penelitian ini dalam mengambil sampel pada yaitu menggunakan Teknik nonprobability sampling dengan metode judgemental sampling atau biasa dikenal dengan purposive sampling dengan sampel yang digunakan sebanyak 48 responden merupakan karyawan di PT Polycolor Prima Perkasa Cikarang. Teknik pengumpulan data dengan melakukan observasi, wawancara dan penyebaran kuesioner melalui google form. Data di olah menggunakan SPSS versi 24.
Hasil penelitian yang menunjukan secara parsial pengaruh signifikan variabel Kompensasi terhadap variabel Produktivitas Kerja sebesar 0.300 (β1) yang dibuktikan dengan nilai t-hitung 2,427 (sig 0.019) < 0.05 sedangkan pengaruh signifikan variabel Stres Kerja terhadap variabel Produktivitas Kerja sebesar 0.471 (β2) yang dibuktikan dengan nilai t-hitung 4.427 (sig 0.000) < 0.05. Secara simultan ada pengaruh signifikan Kompensasi dan Stres Kerja terhadap Produktivitas Kerja yang dibuktikan dengan nilai F-hitung 20,256 > (sig 0.000), nilai Adjust R Square 0.450 yang artinya 45,0% kompensasi dan stres kerja mempengaruhi produktivitas kerja di PT Polycolor Prima Perkasa Cikarang dan sisanya 55,0% dipengaruhi oleh variabel-variabel lain yang belum dimasukkan didalam penelitian ini.

Daftar Pustaka: 48 (2013 – 2022)


Ketersediaan
#
MANAJEMEN R 102 NUR p
102MJN2022
Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - No Loan
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
R 102 NUR p
Penerbit
: .,
Deskripsi Fisik
-
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
2022
Klasifikasi
-
Tipe Isi
-
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
-
Subjek
-
Info Detail Spesifik
41183402170236
Pernyataan Tanggungjawab
Evi Mafriningsianti, S.E., M.M.
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Tidak Ada Data
Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar

Perpustakaan Fakultas Ekonomi UM Indonesia
  • Informasi
  • Layanan
  • Pustakawan
  • Area Anggota

Tentang Kami

Perpustakaan Fakultas Ekonomi Universitas Muhammadiyah Indonesia menyediakan akses koleksi buku, jurnal, dan karya ilmiah untuk mendukung pembelajaran, penelitian, dan pengabdian masyarakat sivitas akademika Fakultas Ekonomi.

Cari

masukkan satu atau lebih kata kunci dari judul, pengarang, atau subjek

Donasi untuk SLiMS Kontribusi untuk SLiMS?

© 2026 — Senayan Developer Community

Ditenagai oleh SLiMS
Pilih subjek yang menarik bagi Anda
  • Karya Umum
  • Filsafat
  • Agama
  • Ilmu-ilmu Sosial
  • Bahasa
  • Ilmu-ilmu Murni
  • Ilmu-ilmu Terapan
  • Kesenian, Hiburan, dan Olahraga
  • Kesusastraan
  • Geografi dan Sejarah
Icons made by Freepik from www.flaticon.com
Pencarian Spesifik
Kemana ingin Anda bagikan?