Manajemen S1

Pengaruh Motivasi Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Bagian Pelayanan SKCK POLRES METRO BEKASI Kota

---

Hendra Hermawan (41183402160294)
PENGARUH MOTIVASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA BAGIAN PELAYANAN SKCK POLRES METRO BEKASI KOTA
xii + 115 hgalaman + 4 diagram + 2 grafik + 1 gambar + 21 tabel + 19 lampiran
Kata Kunci: Motivasi, Disiplin Kerja dan Kinerja Pegawai.

Tujuan penelitian ini adalah untuk menejelaskan PENGARUH MOTIVASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA BAGIAN PELAYANAN SKCK POLRES METRO BEKASI KOTA. Penelitian ini menggunakan metode deskriptif. Data yang digunakan diperoleh dari kuesioner. Sampel penelitian berjumlah 37 pegawai pada BAGIAN PELAYANAN SKCK POLRES METRO BEKASI KOTA. Pengumpulan data menggunakan kuesioner. Analisis data melalui uju validitas, reabilits instrument dan analisis regresi berganda dihitung dengan program SPSS 23.0
Persamaan regresi berganda diperoleh dengan Y = 16,508 + 0,221X1 + 0,867X2, dengan koefisisen regresi b1, b2 positif, berarti semakin baik motivasi dan disiplin kerja akan membuat semakin baik juga terhadap kinerja pegawai. Untuk koefisien korelasi ry123 = 0,818 dan koefisien deteminasi KD = 67,0% berarti secara bersama-sama motivasi dan disiplin kerja mempunyai pengaruh terhadap kinerja pegawai sebesar 67% sedangkan sisanya 33% dipengaruhi faktor lain.

Daftar Pustaka : 22 (2006-2008)

---

Ketersediaan

Informasi Detail

Judul Seri

-

No. Panggil

R 062 HER r

Penerbit

: .,

Deskripsi Fisik

-

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

2020

Klasifikasi

-

Tipe Isi

-

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

-

Subjek

Manajemen Operasional

Info Detail Spesifik

41183402160294

Pernyataan Tanggungjawab

Tuti Sulastri, Dra., M.M.

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar