Tujuan penelitian ini untuk mengetahui pengaruh komunikasi kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan PT Cipta Baja Mandiri. Metode penelitian ini menggunakan metode kuantitatif. Penelitian dilakukan di PT Cipta Baja Mandiri kepada 56 responden. Analisis data yang digunakan yaitu regresi berganda dengan program statistical producy and service solution (SPSS) Versi 26. Hasil uji t m…