Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh Transformational Leadership terhadap Organizational Citizenship Behavior (OCB) dengan Work Engagement sebagai variabel mediasi pada karyawan PT Megah Dinar Calakan. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan PT Megah Dinar Calakan dengan jumlah sampel sebanyak 35 responden yang ditentukan menggunakan teknik sampl…